Постановление Главы администрации Неманского района от 30.12.2002 N 1163 "О порядке регистрации трудовых договоров, заключаемых работниками с работодателями - физическими лицами"

Архив



РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

КАЛИНИНГРАДСКАЯ ОБЛАСТЬ

ГЛАВА НЕМАНСКОГО РАЙОНА



ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 30 декабря 2002 г. N 1163



О порядке регистрации трудовых договоров, заключаемых

работниками с работодателями - физическими лицами



Во исполнение ст. 303 Трудового кодекса РФ (Федеральный закон от 30.11.2001 N 197-ФЗ)



ПОСТАНОВЛЯЮ:



1. Довести до сведения населения района, что Трудовой кодекс Российской Федерации:

1.1. Обязывает работодателей - физических лиц:

- оформлять с работниками трудовые договоры в письменной форме и регистрировать эти договоры в соответствующем органе местного самоуправления;

- уплачивать страховые взносы и другие обязательные платежи в порядке и размерах, которые определяются федеральными законами;

- оформлять страховые свидетельства государственного пенсионного страхования для лиц, поступающих на работу впервые.

1.2. Устанавливает, что документом, подтверждающим время работы у работодателей - физических лиц, является письменный трудовой договор.

1.3. Запрещает работодателям - физическим лицам производить записи в трудовых книжках работников, а также оформлять трудовые книжки работникам, принимаемым на работу впервые.

2. Утвердить Порядок регистрации в администрации муниципалитета трудовых договоров, заключаемых работодателями - физическими лицами с работниками, согласно приложению.

3. Постановление вступает в силу с момента подписания и подлежит опубликованию в районной газете "Неманские вести".



Глава района

С.И. Леденев







Приложение

к Постановлению

главы Неманского района

от 30 декабря 2002 г. N 1163



ПОРЯДОК

регистрации трудовых договоров, заключаемых

с работниками работодателями - физическими лицами



Работодатели - физические лица, т.е.:

- граждане, привлекающие работников по договорам для обслуживания личного потребительского хозяйства;

- граждане, занимающиеся предпринимательской деятельностью;

- главы крестьянских (фермерских) хозяйств обязаны письменный трудовой договор, заключенный с работником, зарегистрировать в администрации муниципалитета района.

Трудовой договор, с письменным обращением на имя главы района о его регистрации представляется в администрацию муниципалитета.

Помощником главы района по правовым вопросам определяется соответствие представленного договора действующему законодательству. При получении положительного заключения помощника главы района по правовым вопросам договор регистрируется в комитете экономики, управления имуществом, налоговой и финансовой политики администрации муниципалитета.

Если устанавливаются грубые нарушения законодательства о труде, работодателю предлагается их устранить, о чем ему посылается письменное сообщение с приложением незарегистрированного договора.

При отказе работодателя внести изменения в договор соответствующая информация может быть направлена администрацией муниципалитета в Государственную инспекцию по труду.

Если будет установлено, что работодатель по каким-либо причинам уклоняется от регистрации договора, он может быть привлечен к ответственности в установленном законом порядке.









Региональное законодательство Следующий региональный документ,  правовая интернет библиотека







Разное

Новости



Рейтинг@Mail.ru